Vous êtes à la recherche d'une opportunité territoriale : petite enfance. Nous vous proposons ci-dessous l’ensemble des offres d’emploi disponibles. Si aucune de ces opportunités ne correspond à vos critères, nous vous suggérons de créer une alerte emploi afin d’être informé par email des nouvelles offres territoriales correspondant à vos critères : petite enfance.
Nouveau Télétravail possible Ouvert aux contractuels
24 jours restants
BRON (69)
Catégorie A
Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
La ville de bron, commune de plus de 43 000 habitants, fortement intégrée à la métropole lyonnaise, a développé, par l’intermédiaire de son centre communal d’action sociale (ccas), une action sociale v ...
Au sein de la direction de la famille, sous l’autorité hiérarchique de la responsable de la crèche, vous participez à la gestion fonctionnelle d’une crèche dans le respect de la réglementation et de la ...
Sélectionnée Derniers jours Ouvert aux contractuels
12 jours restants
SAINT OUEN (41)
Catégorie A
Infirmier territorial en soins généraux-ISG, Puéricultrice territoriale, Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
Notre collectivité
territoires vendômois, est une communauté d’agglomération de 65 communes et 55 000 habitants dont les services sont mutualisés avec ceux de la ville-centre, vendôme. créée au 1er ja ...
Infirmier territorial en soins généraux-ISG, Puéricultrice territoriale, Puéricultrice cadre territorial de santé
Placé(e) sous l’autorité de la directrice de la structure, au sein d’une équipe pluridisciplinaire de la crèche, vous assistez la directrice dans la gestion managériale et pédagogique de la structure, ...
Grade de reference : fonction publique territoriale, catégorie a/a+
grade d’acces : fonction publique territoriale, catégorie a/a+
la maison departementale de l’enfance et de la famille (mdef) :
...
Vous garantissez un accueil de qualité des enfants accueillis en respectant leur individualité.
vous accueillez et êtes à l'écoute des familles afin de pouvoir répondre à leurs besoins.
vous tr ...
Sélectionnée Derniers jours Ouvert aux contractuels
12 jours restants
TORCY (77)
Catégorie A
Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche collective et en collaboration avec les eje des deux autres sections, vous serez principalement chargée sur une section de 22 places de la crèche ac ...
Sous la responsabilité de la directrice de la crèche roger michel, l’eje est chargé(e) de mettre en place et de coordonner les projets des différentes sections afin de contribuer à l’éveil et au dévelo ...
Sage-femme territoriale, Puéricultrice territoriale, Infirmier territorial cadre de santé, Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
Forte de 23 structures d'accueil pour la petite enfance et du label ville amie des enfants décernés par l’unicef, la ville de boulogne-billancourt met à disposition des parents plus de 1000 places, off ...
Sélectionnée Derniers jours Ouvert aux contractuels
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EPINAY SUR SEINE (93)
Catégorie A
Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
Missions :
-participer à l’élaboration du projet d’établissement et assurer sa mise en œuvre auprès des équipes
-proposer le développement d’activités pédagogiques
-accompagner l’enfant dans son ...
L'emploi dans le secteur de la petite enfance englobe un ensemble de professions liées à la prise en charge et à l'éducation des enfants en bas âge, généralement de la naissance à six ans. Cela inclut des métiers tels que les éducateurs de jeunes enfants, les auxiliaires de puériculture, les assistantes maternelles, les enseignants en maternelle, les directeurs de crèche, les psychologues pour enfants, et bien d'autres. Les professionnels de la petite enfance travaillent dans des établissements tels que les crèches, les garderies, les écoles maternelles et les services de soutien à la famille. Leur rôle consiste à assurer le bien-être, le développement social et éducatif des jeunes enfants, ainsi qu'à les préparer à l'éducation formelle. Le secteur de la petite enfance offre diverses opportunités de carrière axées sur le développement et le soutien des tout-petits.
Quelles compétences pour travailler dans le domaine de la petite enfance ?
Pour travailler dans le domaine de la petite enfance, il est essentiel de posséder un ensemble de compétences spécifiques, notamment de solides compétences relationnelles pour interagir efficacement avec les enfants et leurs parents, une compréhension approfondie du développement de l'enfant pour adapter les activités et les soins en conséquence, de la patience et de l'empathie pour répondre aux besoins divers des tout-petits, des compétences en gestion de groupe pour maintenir un environnement harmonieux, ainsi que des compétences en communication pour collaborer avec les collègues et les parents. En ce qui concerne la formation, diverses options sont disponibles, notamment le CAP Petite Enfance, le DEAES, et des formations spécialisées telles que l'éducateur de jeunes enfants. La formation continue est souvent nécessaire pour rester à jour avec les meilleures pratiques dans ce secteur en constante évolution, garantissant ainsi la qualité des soins et de l'éducation dispensés aux jeunes enfants.
Les métiers Petite enfance les plus recherchés au sein de la Fonction Publique Territoriale
Dans le domaine de la petite enfance au sein de la fonction publique territoriale (FPT), certains métiers sont particulièrement recherchés en raison de la demande croissante de services de garde d'enfants et d'éducation précoce. Voici quelques-uns des métiers les plus recherchés dans ce secteur :
Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) : Les EJE sont souvent très demandés car ils sont responsables de la coordination des activités éducatives pour les jeunes enfants dans les établissements de la petite enfance.
Auxiliaire de Puériculture : Les auxiliaires de puériculture fournissent des soins essentiels aux nourrissons et aux tout-petits. Ils sont recherchés dans les crèches, les garderies et les maternités.
Directeur de Crèche : Les directeurs de crèche sont responsables de la gestion des établissements de garde d'enfants, et leur expertise est précieuse pour assurer le bon fonctionnement de ces structures.
Assistant Maternel : Les assistants maternels, qui travaillent généralement à domicile, sont recherchés pour fournir des soins individuels aux enfants en bas âge.
Psychologue pour Enfants : Les psychologues spécialisés dans le domaine de l'enfance peuvent être sollicités pour offrir un soutien psychologique aux enfants et à leurs familles.
Coordinateur Petite Enfance : Les coordinateurs sont chargés de superviser les politiques et les programmes liés à la petite enfance au sein des collectivités territoriales, et leur expertise est essentielle pour assurer la qualité des services.
Infirmier Puériculteur : Les infirmiers puériculteurs apportent des soins médicaux spécialisés aux jeunes enfants et sont recherchés dans les services de santé et les crèches médicalisées.
Orthophoniste pour Enfants : Les orthophonistes qui travaillent avec les jeunes enfants peuvent être sollicités pour aider à résoudre des problèmes de langage et de communication.
Conseiller en Éducation Parentale : Ces professionnels peuvent être nécessaires pour soutenir les parents dans leur rôle éducatif et les aider à comprendre les besoins de leurs enfants.
La demande de ces métiers peut varier en fonction des besoins spécifiques de chaque collectivité territoriale, mais en général, la petite enfance demeure un domaine où la demande de professionnels qualifiés est constante en raison de l'importance accordée à l'éducation et aux soins des jeunes enfants.
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