Vous êtes à la recherche d'une opportunité territoriale : directrice creche. Nous vous proposons ci-dessous l’ensemble des offres d’emploi disponibles. Si aucune de ces opportunités ne correspond à vos critères, nous vous suggérons de créer une alerte emploi afin d’être informé par email des nouvelles offres territoriales correspondant à vos critères : directrice creche.
Attaché territorial, Expert de haut niveau (emploi fonctionnel)
Vous êtes reconnu(e) pour votre force de proposition, d’impulsion et avez envie de porter activement de nombreux projets - votre vision stratégique et vos capacités à exercer un leadership efficace ne ...
Sage-femme territoriale, Infirmier territorial en soins généraux-ISG, Puéricultrice territoriale, Educateur territorial de jeunes enfants - EJE
Forte de 23 structures d'accueil pour la petite enfance et du label ville amie des enfants décernés par l’unicef, la ville de boulogne-billancourt met à disposition des parents plus de 1000 places, of ...
Infirmier territorial en soins généraux-ISG, Puéricultrice territoriale, Infirmier territorial cadre de santé
rejoignez les équipes de la petite enfance d'asnières-sur-seine !
la direction de la petite enfance accueille chaque jour 786 enfants au sein de ses 15 crèches municipales, réparties sur tout le ...
Sélectionnée Télétravail possible Ouvert aux contractuels
10/07/2024
GAILLARD (74)
Catégorie A ou B selon profil
Attaché territorial, Rédacteur territorial
Vous souhaitez valoriser vos compétences et votre expérience dans l’accompagnement à l’élaboration d’une politique d’optimisation des ressources, ainsi que dans sa mise en œuvre opérationnelle au servi ...
Auxiliaire de puériculture pour la direction de la petite enfance
vos missions :
vous serez placé(e) sous l’autorité de la directrice de l’établissement.
outre la prise en charge quotidienne ...
Missions principales du poste
sous la responsabilité de la directrice de la crèche et les orientations du conseil d'administration du ccas via l’espace petite enfance :
- accueillir et prendre so ...
Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille
assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille, recueille les informations données par la famille sur les habitudes l'enfant
soutenir le parent dans s ...
Rédacteur territorial, Technicien territorial, Agent de maîtrise territorial-AM
Contexte :
la direction des cycles de l’eau de la communauté d’agglomération territoires vendômois est composée des pôles :
- administratif et financier
- planification et programmation
- exploitat ...
Vos missions
vous assurez la gestion du administrative et financière de la direction des sports.
a ce titre vos missions sont les suivantes :
vous suivez et exécutez le budget :
responsabilit ...
Sélectionnée Derniers jours Ouvert aux contractuels
13 jours restants
Houilles (78)
Catégorie C
Agent social territorial-AST
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnelles de la petite enfance (éducatrices de jeunes enfants, infirmière, auxiliaires de puéricultures, agents sociaux, adjoi ...
Le directeur de crèche dirige un établissement d’accueil du jeune enfant que cela soit dans le secteur privé ou le secteur public, ces établissements sont spécialisés dans l’accueil des enfants de la naissance jusqu’à son entrée dans le domaine scolaire.
Il assure donc une mission d’encadrement des équipes d’éducateurs pour jeunes enfants sur l’établissement, ainsi qu’une pluralité d’autres missions, tel que le suivi relationnel avec les parents, des missions d’élaboration de projets éducatifs et d’un protocole de sécurité et d’hygiène, mais aussi la gestion financière du budget de l’établissement et des activités de ressources humaines et d’administration de son personnel.
ACCÈS À L’EMPLOI DU DIRECTEUR DE CRÈCHE
Pour accéder à ce cadre d’emploi, ce n’est pas possible directement, il faut premièrement justifier d’un diplôme d’état d’éducateur de jeune enfant ou de puériculture, mais également disposer derrière soi d’une expérience professionnelle de plus de 3 ans.
La formation du diplôme d’éducateur de jeune enfant est uniquement accessible après le baccalauréat, un CAP petit enfance et au moins 3 ans d’expérience professionnelle, tandis que pour le diplôme d’infirmier-puériculteur il faut un baccalauréat scientifique et le DE d’infirmier (baccalauréat +3 années en niveau d’études supérieures).
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