Vous êtes à la recherche d'une opportunité territoriale : attache territorial. Nous vous proposons ci-dessous l’ensemble des offres d’emploi disponibles. Si aucune de ces opportunités ne correspond à vos critères, nous vous suggérons de créer une alerte emploi afin d’être informé par email des nouvelles offres territoriales correspondant à vos critères : attache territorial.
Grâce à son dynamisme économique et son cadre de vie attractif, la ville ne cesse d’accueillir de nouveaux habitants et salariés. ainsi près de 600 logements sont construits sur le territoire communal ...
Descriptif de l'emploi dans une ville en constant développement et en pleine mutation démographique, la collectivité d'ivry-sur-seine porte une politique des ressources humaines dynamique et ambitieuse ...
la ville de châtenay-malabry recherche un acheteur (f/h) dans le cadre d’un remplacement de 6 mois.
rattaché(e) au responsable de la commande publique vous assurez le développement et le suivi du ...
Sous l'autorité du directeur des finances, le chef de service analyse, ingénierie financière et subventions des projets pilote et suit la dette/dette garantie, la fiscalité, les ressources provenant de ...
Participe à la définition des orientations stratégiques de la ville en matière de politique santé et petite enfance. pilote leur mise en œuvre, organise les moyens, coordonne les différents dispositifs ...
Au sein du département ressources, le service des ressources humaines est chargé d'élaborer et de mettre en œuvre la politique rh de la collectivité avec un objectif d'amélioration continue et de commu ...
Au sein de la direction générale des services techniques et de la transition economique, rattaché(e) à la directrice administratives et financières et en lien avec le service c ...
Notre institution :
grand paris sud seine-essonne-sénart, composée de 1600 agents, est une communauté d’agglomération située sur un bassin de 355 000 habitants, répartis sur 23 communes, sur les dépa ...
Les attachés territoriaux recouvre une multitude de métiers supérieurs dans la fonction publique territoriale dans les villes, départements, régions, intercommunalités et leurs établissements publics.
Les conditions d'accès des attachés territoriaux :
Le cadre d'emploi comprend 4 grades :
- Attaché
- Attaché principal
- Directeur territorial (en voies d'extinction)
- Attaché hors-classe
- Les conditions d'accès au concours externe au grade d'attaché sont : candidats titulaires d'une licence, ou d'un autre titre ou diplôme classé au moins au niveau II ou d'une qualification reconnue comme équivalente à l'un de ces titres ou diplômes ;
- Les conditions d'accès au concours interne au grade d'attaché sont : candidats titulaires justifiant au 1er janvier de l'année au titre de laquelle il est organisé, de quatre années au moins de services publics.
Les spécialités exercées par les attachés territoriaux :
Sans être pour autant exhaustive, la liste suivante des spécialités exercées est issue du répertoire des métiers du CNFPT - centre national de la fonction publique territoriale :
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